Gestionnaire de Paie et RH H/F - LM5P - Le Mouton à 5 Pattes

Le mouton à 5 pattes, Cabinet de recrutement, recherche pour son client, acteur régional important dans la santé, son/sa futur(e) Gestionnaire de Paie et RH F/H, basé(e) à Hyères (83).

Pourquoi rejoindre cette prairie ? Notre client est un établissement de santé privé à but non lucratif, reconnu pour la qualité de ses soins et son engagement humain. Implanté dans un environnement privilégié, il regroupe près de 500 collaborateurs et joue un rôle majeur dans son territoire.

Dans un contexte de structuration de l'équipe RH et de transformation des outils, il recherche son futur Gestionnaire de Paie & RH, afin de sécuriser et fiabiliser ses processus paie et administration du personnel.

Un poste complet, technique et évolutif, au coeur des enjeux RH d'un établissement exigeant.

MISSIONS

Intégré(e) à une équipe RH de 4 personnes, vous prenez en charge un périmètre d'environ 400 bulletins de paie et intervenez sur des missions variées en paie et administration du personnel.

Paie & fiabilisation

- Réaliser la paie de A à Z (collecte, saisie, contrôle, édition),
- Contrôler les cotisations sociales et garantir la conformité réglementaire,
- Sécuriser les processus de paie et contribuer à leur amélioration,
- Participer à la fiabilisation des données et aux tests de paie,
- Être en appui sur les sujets budgétaires et de pilotage RH.

Administration du personnel

- Rédiger et suivre les contrats de travail,
- Gérer les arrêts de travail, IJSS et dossiers prévoyance,
- Assurer le suivi administratif des collaborateurs,
- Veiller au respect des échéances et obligations légales.

Projets & amélioration continue

- Participer activement à l'évolution des outils (migration à venir vers un nouveau logiciel type SILAE ou CEGID),
- Proposer des améliorations pour fiabiliser et structurer les pratiques,
- Apporter un regard analytique et des solutions concrètes.

PROFIL

Voici les 5 pattes que nous recherchons :

- Expérience confirmée en gestion de paie complète, idéalement sur des volumes significatifs,
- Bonne maîtrise des charges sociales et des environnements réglementaires, capacité à intervenir sur des sujets RH administratifs,
- À l'aise avec les outils (Sage apprécié, appétence pour changement SIRH),
- Une expérience en environnement médico-social ou multi-convention serait un plus,
- Proactivité, autonomie, prise d'initiative et capacité analytique seront des qualités appréciées.

Poste Cadre en CDI, basé à Hyères (83), rémunération fixe entre 30 / 38 K€ fixe brut annuel selon profil + prime.

Vous aimez les environnements techniques, exigeants, où votre rigueur fait la différence ?
Vous souhaitez évoluer dans une structure porteuse de sens ?

Vous pensez être le mouton à 5 pattes que nous recherchons !?

Alors n'hésitez pas et postulez !

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