Defis Emploi Bormes 2026 Employé Polyvalent Petit Déjeuner H/F - Mona Grand Hotel
- CDD
- Mona Grand Hotel
Les missions du poste
L'Eden Rose Grand Hôtel recherche UN(E) EMPLOYÉ(E) PETIT-DÉJEUNER POLYVALENT(E) en CDD - 35 HEURES hebdomadaires à partir de début mai 2027 jusqu'à fin septembre.
Possibilité de logement.
Avantage en nature (nourri)
LES PRINCIPALES MISSIONS QUI VOUS SERONT CONFIÉES SONT LES SUIVANTES :
* Organiser l'offre petit-déjeuner, mettre en place les buffets et s'assurer que la salle soit prête et propre pour l'accueil des clients.
* Accueillir les clients, s'assurer de leur bien-être et effectuer les opérations de service ; dressage des tables, accueil des clients, prise de commandes, service, encaissements...
* S'assurer du maintien de la propreté de ses espaces de travail pendant et à la fin de chaque service en respectant les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.
* Participer aux diverses tâches du service ; bar, room service, snacking, banquet.
* Contribuer activement à la satisfaction des clients et à la qualité de service.
PROFIL :
* Expérience sur un même poste souhaitée
* Capacité à travailler tôt le matin
* Excellente présentation et sens du service client
* Dynamique
* Sens de l'organisation et souci du détail
* Esprit d'équipe et polyvalence.
Etablissement non accessible en transports en commun, vous devez être autonome dans vos déplacements.
Le profil recherché
Experience: 1 An(s)
Compétences: Réaliser la mise en place de la salle et de l'office,Accueillir le client et l'installer,Effectuer le service des plats à table
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hôtels et hébergement similaire
Compétences: Réaliser la mise en place de la salle et de l'office,Accueillir le client et l'installer,Effectuer le service des plats à table
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hôtels et hébergement similaire
Compétences requises
- Service client
- Norme QHSE
- Encaissement
- Sens de l’organisation
- Capacité d’adaptation