Chargé de Mission Conservation H/F - Service Public

Le Conservatoire botanique national méditerranéen (CBNMed) a été créé par arrêté du 15 février 1979 du ministre de l'environnement et du cadre de vie. Il est agréé par le ministère de la transition écologique et de la cohésion des territoires. Il est rattaché à l'établissement public administratif du Parc national de Port-Cros qui en assure la gestion.

Les principales activités du CBNMed sont la connaissance et l'évaluation de la flore, de la fonge, des végétations et des habitats naturels, la conservation des éléments rares et menacés, l'expertise auprès des services de l'Etat et des collectivités territoriales, l'information et la sensibilisation du public sur ces thématiques, à l'échelle du bassin méditerranéen continental français.

Organisé en plusieurs pôles : « connaissance » et « conservation », et cellules : « système d'information » et « suivi administratif et financier », il exerce ses missions sur deux régions (Occitanie, PACA) et sur 9 départements (66-11-34-48-30-84-13-83-06), grâce à une équipe multidisciplinaire d'environ 35 personnes basées au siège à Hyères (83), à l'antenne Occitanie - Languedoc-Roussillon à Montpellier (34), et à l'antenne des Alpes-Maritimes à Antibes (06).

Contexte

Des programmes sont en cours sur l'axe 3 du Fonds vert, Protection des espèces, visant la mise en oeuvre des actions de conservation et de restauration de Plan nationaux d'actions. Dans ce cadre, un chargé de mission spécialisé en conservation doit être recruté afin de mener à bien les actions prévues.

Missions et activités du poste

Le chargé de mission sera chargé, en particulier, de la coordination de l'ensemble des actions du programme de mise en oeuvre des actions de conservation et de restauration des espèces végétales menacées et de leurs milieux naturelsdu plan national d'actions « Parois et pieds de parois calcaires liguro-provençales ». Les missions concerneront l'axe 2 «améliorer la prise en compte de l'espèce ou de l'habitat» et l'axe 3 «améliorer de la concertation, de l'information et de la sensibilisation». La personne recrutée participera également à l'amélioration des connaissances sur les espèces et les milieux naturels et apportera son expertise scientifique et technique auprès des acteurs du territoire en participant à l'axe 1 «Restaurer et préserver les écosystèmes, les habitats et les espèces».

Le chargé de mission sera amené à intervenir, en transversalité et en collaboration avec les agents du CBNMed, sur l'ensemble des plans d'actions en cours d'animation.

Le chargé de mission sera placé sous l'autorité hiérarchique du responsable du siège de Hyères et sous l'autorité fonctionnelle de la responsable du « pôle conservation».

La personne recrutée aura en charge:

• La coordination du programme et les liens avec les partenaires extérieurs;
• L'évaluation de l'état de conservation des espèces et des milieux naturels ciblés;
• La valorisation des retours d'expérience;
• Les prospections ciblées;
• L'appui à l'élaboration des documents de planification pour la restauration des espèces et des milieux naturels;
• La communication et la sensibilisation sur les éléments des plans d'actions;
• Les appuis techniques et expertises dans le suivi et la mise en oeuvre des actions de gestion;
• Valorisation et la diffusion des résultats des plans d'actions.

Expérience et compétences requises :

• Expérience en matière de conduite de projets et de relations partenariales
• Bonne connaissance de la flore et des végétations méditerranéennes
• Définition et mise en oeuvre de protocoles de suivi de la flore et de la végétation
• Analyse de données sur la flore et les végétations pour évaluer l'état de conservation
• Analyse spatiale et statistique des patrons de diversité
• Connaissances scientifiques de très bon niveau dans les domaines de l'écologie et de la biologie de la conservation
• Compétence dans le travail et l'inventaire en milieu vertical
• Vulgarisation et communication scientifique
• Connaissance fine du CBNMed et du réseau d'acteurs de l'environnement de son territoire d'agrément.

Formation requise:

• Bac +5 en biologie écologie des milieux naturels (Master II ou équivalent)

Qualités et aptitudes :

• Bonnes qualités relationnelles, aptitude à travailler en équipe.
• Goût pour le travail en collaboration avec les partenaires extérieurs, autonomie et esprit d'initiative
• Rigueur et organisation
• Capacité d'analyse et de synthèse
• Aisance rédactionnelle
• Aisance dans la conduite de réunion
• Permis «B» de plus de 2 ans exigé (déplacements à prévoir sur le territoire d'agrément)

• Statistiques
• Sens du relationnel
• Conduite de projet
• Autonomie
• Conduite de réunion
• Pro-activité
• Analyse de données
• Esprit d'analyse